Em uma fintech em constante crescimento e transformação, você, dentro do time de Gente & Gestão, será responsável por conduzir os processos de recrutamento e seleção end-to-end para todas as áreas da empresa Sempre com o cliente (interno) no centro, apoiará a pensar como melhorar os processos e inovar nessa frente e, para isso, terá contato frequente com as lideranças da Laqus.
Principais atividades para essa posição:
Condução de processos seletivos end-to-end (alinhamento de vaga com requisitante, recrutamento, triagem, entrevista, feedback, proposta);
Análise comportamental de candidatos afim de avaliar o fit cultural; Relacionamento com consultorias de R&S parceiras;
Controle de candidatos e KPIs de R&S;
Melhoria contínua dos processos, ferramentas e indicadores de R&S;
Report e reunião com lideranças sobre o pipeline de candidatos;
Alinhar início do novo colaborador e garantir que o processo de admissão ocorra com sucesso (interface com escritório de contabilidade parceiro); Condução de etapa inicial de Onboarding com o novo colaborador.