Nível: Coordenador
Áreas: Administração
Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: 44h
Benefícios: Auxilio Alimentação, Alimentação na Empresa, Assistência médica, Gympass, Previdência privada
Responsabilidades e Experiências desejáveis:
Liderar a rotina semanal de S&OE, garantindo engajamento dos stakeholders e foco na resolução ágil de desvios.
Garantir a integração entre os planos de demanda, produção, suprimentos, logística e atendimento no curto prazo.
Validar e priorizar decisões táticas de replanejamento com base em impactos operacionais, financeiros e comerciais.
Promover a comunicação estruturada entre áreas envolvidas na execução, alinhando expectativas e capacidade real de atendimento.
Supervisionar a análise de aderência ao plano de produção, entregas e atendimento, definindo planos de ação para desvios.
Coordenar a construção e manutenção de indicadores e dashboards de performance do processo de S&OE.
Apoiar a área de planejamento (S&OP) com inputs do curto prazo e retroalimentar o processo com aprendizados e dados reais.
Identificar oportunidades de melhoria nos processos operacionais e promover iniciativas de melhoria contínua.
Garantir que os ritos de S&OE estejam alinhados à governança de S&OP e às metas estratégicas da empresa.
Desenvolver e apoiar tecnicamente a equipe envolvida no processo de execução da cadeia.