Nível: Coordenador Áreas: Administração Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: 44h Benefícios: Auxilio Alimentação, Alimentação na Empresa, Assistência médica, Gympass, Previdência privada Responsabilidades e Experiências desejáveis: Liderar a rotina semanal de S&OE, garantindo engajamento dos stakeholders e foco na resolução ágil de desvios. Garantir a integração entre os planos de demanda, produção, suprimentos, logística e atendimento no curto prazo. Validar e priorizar decisões táticas de replanejamento com base em impactos operacionais, financeiros e comerciais. Promover a comunicação estruturada entre áreas envolvidas na execução, alinhando expectativas e capacidade real de atendimento. Supervisionar a análise de aderência ao plano de produção, entregas e atendimento, definindo planos de ação para desvios. Coordenar a construção e manutenção de indicadores e dashboards de performance do processo de S&OE. Apoiar a área de planejamento (S&OP) com inputs do curto prazo e retroalimentar o processo com aprendizados e dados reais. Identificar oportunidades de melhoria nos processos operacionais e promover iniciativas de melhoria contínua. Garantir que os ritos de S&OE estejam alinhados à governança de S&OP e às metas estratégicas da empresa. Desenvolver e apoiar tecnicamente a equipe envolvida no processo de execução da cadeia.