Candidate Selection Expert
Buscamos um profissional talentoso para atuar como especialista em seleção de candidatos. Neste papel, você será responsável por identificar e recrutar os melhores profissionais para nossas equipes.
O cargo envolve gerenciar processos seletivos simultâneos, conduzir o recrutamento end-to-end e garantir que as vagas sejam preenchidas com a melhor qualificação possível.
Responsabilidades:
* Gerenciar de 8 a 12 processos seletivos simultâneos nas áreas de tecnologia, produto e negócios;
* Conduzir o recrutamento end-to-end, desde a triagem de currículos até a apresentação de shortlist e negociação de oferta;
* Alinhar perfil diretamente com o cliente final e área de pessoas de nossos clientes;
* Sourcing ativo, incluindo LinkedIn Recruiter e job boards;
* Triagem de currículos e entrevistas técnicas e comportamentais;
* Acompanhamento de onboarding e garantia de clareza de expectativas para stakeholders;
Requisitos:
* Experiência sólida em executive search, conduzindo de 8 a 12 vagas simultâneas de nível sênior e gerencial;
* Foco em recrutamento estratégico e entrega rápida/efetiva;
* Altamente organizado e orientado a resultados;
* Excelente comunicação interpessoal;
* Capacidade de gerenciar múltiplas prioridades em ritmo acelerado;
* Resiliência à pressão e postura hands-on;
Pacote de remuneração:
* R$ 3.000 – 4.000 (PJ)
* Potencial médio de R$ 4.000 – 8.000 (com atingimento de meta mensal, é esperado R$6.000), sem teto;
* Bônus trimestrais: até 4 salários por trimestre;
Benefícios adicionais:
Composto por computador próprio e conexão de internet estável.