O UOL Conteúdo e Serviços é muito mais do que a maior empresa de conteúdo, serviços e produtos digitais da América Latina. Já são 25 anos inovando e fazendo acontecer, afinal, para quem foi responsável por conectar a primeira pessoa do Brasil à internet, é essencial continuar criando conteúdo e, mais do que isso, criando conexões. A busca contínua por inovação é o que nos mantêm em movimento, e isso só é possível por causa das pessoas que fazem parte deste universo.
Aqui, você encontrará um ambiente colaborativo, disruptivo e de aprendizado constante. Quer fazer parte desse time? Então, confira esta oportunidade e #VemProUOL!
No UOL todas as pessoas são bem-vindas😊, sem distinção de gênero, orientação sexual, etnia, cultura, religião, deficiência etc. O importante é você gostar de desafios, trabalhar bem em equipe, vivenciar nossa cultura e nossa missão de conectar cada brasileiro e brasileira ao seu universo.
Responsabilidades e atribuições
* Conduzir processos seletivos (end-to-end), desde o alinhamento do perfil até a finalização da vaga.
* Experiência com vagas voltadas para áreas corporativas, como Produto, Financeiro, Marketing, Atendimento, entre outras.
* Atuar em conformidade com as políticas e diretrizes de recrutamento e seleção da companhia.
* Garantir uma comunicação eficaz com os candidatos, fornecendo feedbacks em todas as etapas do processo.
* Realizar a gestão das vagas e dos processos seletivos por meio da plataforma Gupy, com acompanhamento e atualização diária.
* Conduzir processos seletivos internos e externos.
* Monitorar e analisar indicadores de R&S, contribuindo para a melhoria contínua dos processos.
* Atender os clientes internos de forma consultiva (antecipar-se a possíveis cenários e atuar de forma proativa).
* Promover uma boa experiência para candidatos e gestores ao longo de toda a jornada de recrutamento.
Requisitos e qualificações
* Formação superior completa em Psicologia, Administração ou áreas correlatas.
* Vivência na condução de processos seletivos de ponta a ponta, incluindo alta demanda de vagas.
Informações adicionais
Para se destacar nesta posição seria legal se você também tivesse:
* Conhecimento em seleção por competências;
* Inglês avançado;
* Domínio do Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint.