Realizar processos de recrutamento e seleçãoAtendimento aos funcionáriosAuxiliar no controle de pontoManter atualizado o cadastro de funcionáriosAtuar na resolução de conflitos trabalhistasParticipar de reuniões e treinamentos da área de RHRealizar atividades administrativas do departamento pessoal Experiência prévia em Recursos Humanos ou Departamento PessoalConhecimento em legislação trabalhistaEnsino superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatasExperiência com sistema de folha de pagamentoConhecimento em processos de admissão e demissãoCurso de especialização em Gestão de Pessoas DHO - Desenvolvimento Humano Organizacional