Visão GeralSe você é apaixonado por resolver problemas e desenvolver soluções, e quer trabalhar com tecnologias de ponta em um ambiente dinâmico, esta vaga é para você!Somos uma scale-up com resultados incríveis, crescendo rápido e ainda com muito a ser estruturado, criado, testado, adaptado, expandido — grande oportunidade para colocar em prática seus conhecimentos, ser muito reconhecido, deixar sua marca na nossa história (e uma marca no seu currículo). Buscamos resultados ambiciosos para os próximos anos e atingi-los só depende de nós - trabalhando juntos e próximos.Trabalhar como Coordenador de Pré-vendas é atuar no modelo de máquina de vendas, com um time que atende três unidades de negócios dentro da Paytrack. Tendo como foco liderar, acompanhar e desenvolver um time de pré-vendedores e atuar na melhoria contínua da área e do nosso produto, ao mesmo tempo em que aprende tudo sobre o software, a empresa e o mundo de tecnologia (especialmente SaaS, no nosso caso!).Somos uma empresa de pessoas inovadoras, criativas e diversas, então estamos super abertos a recebê-lo(a) com a sua diversidade.O Que Valorizamos Por AquiAmor a mudanças;Resultado;Proximidade;Gerar fãs;Objetividade;Autorresponsabilidade.Fará Parte Do Seu Dia a Dia
Coordenar e expandir um time de pré-vendas, que atende 3 unidades de negócio (revisando processos, com foco em entrega de resultados e gestão de pessoas);
Garantir reuniões qualificadas necessárias diariamente para o time de vendas de cada vertical;
Garantir a execução do SLA (acordo de nível de serviços) entre as áreas de Marketing, Pré-vendas e Vendas;
Interfacear com os líderes/coordenadores de marketing e Vendas de cada vertical, a fim de buscar formas de otimizar e/ou corrigir processo;
Garantir o desenvolvimento constante do time com a realização de treinamentos e revisão de processos;
Garantir a gestão e organização do pipeline por parte do time de pré-vendas;
Responder por OKR de pré-vendas;
Garantir o controle, acompanhamento e entregas previstas para pré-vendas no planejamento anual;
Mensurar KPIs e analisar resultados;
Realizar 1:1 com o time e ser um facilitador técnico para as atividades;
Reportar ao Head do setor.
O que eu preciso saber?Ser orientado a resultados;Perfil voltado para liderança e gestão de pessoas;Visão analítica focada em KPIs da área;Experiência anterior em liderança de equipe comercial, marketing e relacionamento com clientes será um diferencial;Ter conhecimento sobre conceitos avançados de vendas (SPIN Selling, Rapport, Funil de vendas);Conhecer ferramentas de CRM.Vagas em abertoAssistente de vendas bairro centro BlumenauAssistente Administrativo - Breitkopf ConsórciosCoordenador de vendas bairro centro BlumenauBanco de Talentos Assistente Administrativo de Atendimento - RecepçãoAssistente de vendas bairro Victor KonderAssistente de vendas bairro Salto do Norte
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