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Executivo(a) de vendas | implementos rodoviários e unidades móveis

Guarulhos
Labor Equipamentos
Executivo de vendas
Anunciada dia 7 maio
Descrição

ALaboré referência em inovação e tecnologia. Projetamos e fabricamos soluções que garantem máxima performance e rentabilidade, transformando o conceito de transporte e operações itinerantes com engenharia de ponta. Fabricamos uma vasta gama deImplementos Rodoviários(focando em soluções como In Loader, Double Deck, Siders e Baús) e somosreferência em inovação quando o assunto é Unidades Móveis para os mais diversos segmentos,para setorprivado e público. OExecutivo de Vendasserá o motor de crescimento e expansão dessas verticais, com foco dinâmico na prospecção consultiva e no fechamento de projetos que exigem excelência técnica e durabilidade.Suas Principais Missões: Desenvolvimento de Carteira Estratégica:Prospectar e consolidar parcerias B2B com transportadoras, gestores de frota, agências de live marketing e órgãos governamentais. Autoridade em Soluções Móveis:Apresentar as Unidades Móveis da Labor como soluções robustas para operações itinerantes (Saúde, Educação, Showroom e Labs), destacando a durabilidade e o design inteligente. Venda Consultiva de Engenharia:Utilizar o conhecimento técnico para demonstrar ganhos reais de eficiência logística e operacional. Gestão de Ciclo Longo:Conduzir negociações complexas que envolvem customização, garantindo que o projeto final entregue a robustez necessária para o dia a dia da operação.Qualificações Indispensáveis: Experiência Sólida no Setor:Domínio do mercado de implementos rodoviários, logística ou projetos de unidades móveis. Conhecimento Técnico/Comercial:Capacidade de dialogar com engenheiros e diretores, validando a superioridade técnica da Labor frente aos desafios do cliente. Perfil Hunter com Visão Consultiva:Foco em resultados e metas, com habilidade para identificar novas frentes de mercado para unidades móveis. Postura de Parceiro de Negócios:Focado na construção de um legado de longo prazo e na satisfação do cliente com equipamentos de alta performance.Remuneração e Modelo: Contratação:Pessoa Jurídica (PJ). Compensação:Estrutura competitiva composta porremuneração fixa + variável, diretamente atrelada à performance e ao desenvolvimento de rentabilidade da carteira.

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