A Stone:Somos muito mais do que uma empresa de maquininhas A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros focada no(a) cliente.Nascemos com o propósito de ser protagonistas na transformação da indústria de pagamentos, servindo o(a) empreendedor(a) brasileiro(a) e transformando seus sonhos em resultados.Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país, em um cenário repleto de desafios e oportunidades. Valorizamos o trabalho em equipe, a flexibilidade, o desenvolvimento contínuo e os pensamentos disruptivos e incansáveis na busca de soluções para a nossa RAZÃO.Nossa Cultura: Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares: Own It: Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade. Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo o que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio. Live the Ride: Faça. Feito é melhor que perfeito. Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado. No Bullshit: Agir com simplicidade. Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks. Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos. Team Play: Se quer ir rápido, vá sozinho(a). Se quer ir longe, trabalhe em equipe. É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso. The Reason: O cliente não tem razão, ele é a razão. Queremos gerar impacto para nosso(a) cliente, quando enxergamos a melhoria que causamos na vida dele(a), é que sabemos que fizemos uma boa entrega. Missão do vaga:Na Stone, estamos em busca de alguém com espírito empreendedor e olhar estratégico para liderar a construção da área de CRM da vertical de Crédito. Buscamos uma pessoa capaz de estruturar uma máquina de geração e qualificação de leads, criando processos, ferramentas e estratégias que fortaleçam a atuação do time comercial e ampliem nossa base de clientes.Você será responsável por desenhar e implementar a estratégia de CRM, desde a escolha das ferramentas até a definição de jornadas, métricas e campanhas que apoiem o crescimento da operação de crédito da Stone.O que você vai fazer: Estruturar e liderar a área de CRM da vertical de Crédito;Implementar processos e ferramentas que automatizem e qualifiquem a gestão da base;Criar estratégias de geração e nutrição de leads, impulsionando a performance comercial;Garantir que dados e insights se traduzam em crescimento real de negócios.O que esperamos de você:
Experiência sólida em CRM e gestão de funil comercial (B2B ou crédito será um diferencial);Capacidade de analisar dados e transformá-los em estratégia comercial;Conhecimento em ferramentas de CRM;Perfil empreendedor, prático e colaborativo, com vontade de construir e escalar algo do zero;Habilidade para liderar e desenvolver times, garantindo alinhamento entre CRM e vendas.Jornada de Trabalho: 8 horas diárias + 1h de intervalo | Escala: 5x2 | Segunda a Sexta.Modelo/Local de trabalho: Presencial SP - Pinheiros.Nossos Benefícios: Plano de Saúde e Odontológico Hospital Virtual Verde: contamos com uma equipe médica multidisciplinar, terapeutas e um time de saúde disponível 24 horas por dia 7 dias por semana de forma rápida e prática Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Sodexo Gympass Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses Seguro de VidaVale Transporte Convênio SESCSalário Fixo Remuneração Variável (em alguns cargos) Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)Etapas do Processo Seletivo:Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro e alguns testes. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorteEntrevistas com o time de People: Este é o momento de nos conhecermos Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto. Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills Geralmente essa etapa é composta por um papo sobre o desafio e um case com o objetivo de avaliar habilidades e competências técnicas específicas para a vaga. Além de te apresentar possíveis pares e liderança.Check de Cultura: Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.Feedback: Uma de nossas forças é a franqueza. Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente #LI-HYBRID (híbrido)
Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.