Fundada em 2003, a GERAR é uma organização social sem fins lucrativos que tem a missão de promover o desenvolvimento social, através de ações educacionais e da geração de emprego e renda para que as pessoas sejam protagonistas de suas histórias, em uma sociedade mais justa em um planeta sustentável.
Faça parte da nossa equipe!
Responsabilidades:
Responsável pela administração de processos relacionados à gestão de pessoas, e pela equipe que realiza rotinas trabalhistas, folha de pagamento e ajudar a manter a conformidade com a legislação. Atuar na execução e controle de processos admissionais, rescisórios, benefícios, ponto eletrônico e encargos sociais, garantindo o cumprimento das normas legais e das políticas internas da organização. Além disso, contribuirá para a missão da GERAR, apoiando programas de aprendizagem e estágios que promovam a inclusão social e o desenvolvimento profissional de jovens.
Requisitos:
Ensino superior completo em Gestão de Recursos Humanos. Pós-graduação e especializações em áreas relacionadas a contabilidade, rotinas e direitos trabalhistas serão um diferencial.
É necessário possuir experiências anteriores realizando gestão de processos e equipes.
Benefícios:
* Vale alimentação ou vale refeição de R$29,00 por dia útil trabalhado;
* Vale Transporte ou cartão de crédito Pluxee/Elo (R$12,00 por dia útil trabalhado);
* Dayoff de aniversário;
* Plano odontológico DentalUni (com desconto em folha);
* Convênio médico Unimed (com desconto em folha);
* Convênio com Farmácias Nissei;
* Programa de Atividade Física Gympass / Wellhub.
Processo Seletivo:
1. Entrevista com o RH;
2. Entrevista com o Gestor.
Sobre a GERAR:
Desde 2003, a GERAR (Geração de Emprego e Renda e Apoio ao Desenvolvimento Regional) tem sido um pilar de sustentabilidade social, impactando positivamente vidas por quase duas décadas. Fundada em Curitiba-PR, nossa organização sem fins lucrativos está comprometida com os valores de progresso, geração de emprego, renda e promoção da igualdade social.
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