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A MAGNA EXECUTIVE SEARCH, em parceria com empresa do segmento alimentício na RMC, seleciona:
COORDENADOR(A) DE TESOURARIA
(Modelo de Trabalho Híbrido)
O(A) Coordenador(a) de Tesouraria terá como missão gerir o ciclo financeiro de curto prazo da organização, abrangendo pagamentos, recebimentos, crédito, cobrança, câmbio e fluxo de caixa. Será responsável por conectar a área financeira às demais áreas internas e ao relacionamento com bancos e parceiros externos, garantindo solidez nos controles, conformidade regulatória e suporte às decisões estratégicas da empresa.
Requisitos
Superior completo em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas.
Experiência prévia em posições de liderança na área financeira em empresas de médio porte (B2B).
Sólida vivência em crédito, cobrança, contas a pagar e contas a receber.
Conhecimento em contratos de câmbio e fechamento de câmbio.
Domínio de modelagem financeira para análise e projeção de cenários.
Experiência com ERP Protheus TOTVS.
Excel e PowerPoint.
Inglês intermediário.
Cursos de análise de crédito e cobrança serão considerados diferenciais.
Principais Responsabilidades
Coordenar e acompanhar as rotinas de contas a pagar, contas a receber, crédito e cobrança, assegurando precisão nas informações e cumprimento de prazos.
Acompanhar diariamente a posição de caixa e zelar pela disponibilidade de recursos para as operações.
Conduzir conciliações bancárias e assegurar a correta contabilização e integração de dados no ERP (Protheus).
Negociar operações de câmbio junto a bancos e corretoras, maximizando resultados e minimizando riscos.
Manter interlocução direta com instituições financeiras, auditores e áreas internas.
Atuar no desenvolvimento da equipe, promovendo aprendizado contínuo e maior autonomia operacional.
Elaborar e consolidar relatórios de fluxo de caixa, tanto realizado quanto projetado, com foco em antecipar riscos de liquidez.
Realizar análises comparativas, estudos de projeções e simulações de cenários financeiros.
Empregar técnicas de modelagem financeira para apoiar o planejamento orçamentário e subsidiar decisões estratégicas da diretoria.
Estabelecer e reforçar mecanismos de controle interno, reduzindo riscos de falhas ou irregularidades.
Avaliar e redesenhar processos financeiros, buscando maior automação, agilidade e eficiência operacional.
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
Full-time
Job function
Finance and Sales
Industries: Human Resources Services
We’re not collecting applications here. This description reflects the responsibilities and qualifications for the role.
#J-18808-Ljbffr