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Coordenador de processos e negócios - gestão comercial/rp 1426523

Juazeiro
Trinnus RH
Coordenador
Anunciada dia 13 setembro
Descrição

RP 1426523 - VAGA PARA O SISTEMA FIEB (Juazeiro/BA)Detalhamento do perfil: O profissional será responsável por coordenar as atividades da equipe da área comercial; acompanhar e avaliar o desempenho da equipe; analisar os indicadores de desempenho da área; cumprimento de metas; relacionamento e atendimento a clientes; elaborar relatórios com base em análises críticas dos indicadores da área comercial; conduzir reuniões de análise; coordenar a prospecção de novos clientes para os produtos e serviços da unidade; acompanhar o desempenho das vendas da unidade e propor estratégias para melhoria dos resultadosDescrição da vaga:Salário + Benefícios;Vínculo de trabalho: Efetivo;Carga Horária: 40h.Requisitos da VagaEscolaridade: Ensino Superior Completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial, Engenharia de Produção ou áreas correlatasConhecimentos técnicos e experiência exigida: Experiência em gestão comercial, preferencialmente em organizações de grande porte ou no setor de serviços, com foco em resultados, prospecção de clientes e desenvolvimento de negócios; Experiência com planejamento estratégico comercial, gestão de indicadores de desempenho, negociação avançada, elaboração e acompanhamento de propostas comerciaisConhecimentos desejáveis: Experiência de relacionamento com clientes; Domínio do pacote office; Conhecimento em sistemas de gestão de relacionamento com clientes (CRM) para monitoramento e gestão das atividades comerciais; Entendimento do setor industrialInformações adicionais:Etapas do processo seletivo:1) Avaliação Curricular (candidatos inscritos na vaga)2) Entrevista de Recrutamento (com os candidatos mais alinhados ao processo seletivo)3) Dinâmica de Grupo (com os candidatos que avançaram no processo de recrutamento)4) Avaliação Psicológica (com os candidatos que avançaram na dinâmica de grupo)5) Realização de prova técnica ou prática e/ou redação6) Entrevista Técnica (individual)7) FeedbackOBS: As etapas serão definidas de acordo com cada processo, com ocorrência mínima de 3 etapas.OBS 2: Os candidatos participantes recebem o feedback em todas as etapas do processo seletivo.

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