Você é apaixonado(a) por pessoas, cultura organizacional e quer transformar o ambiente de trabalho em um lugar onde colaboradores crescem e se sentem valorizados? Então, a Rede Market quer te conhecer O que você fará:Coordenar e executar estratégias de RH, atuando como parceiro(a) estratégico(a) da liderança. Liderar processos de Recrutamento & Seleção, garantindo alinhamento entre perfil do candidato e necessidades da empresa. Conduzir programas de integração, treinamento e desenvolvimento, fortalecendo a cultura organizacional. Implantar e revisar políticas de Gestão de Pessoas, incluindo descrição de cargos, avaliação de desempenho, planos de carreira e sucessão. Aplicar pesquisas de clima e engajamento, transformando os resultados em ações estratégicas. Apoiar gestores na gestão de equipes, liderança, feedback e resolução de conflitos. Coordenar ações de endomarketing O que esperamos de você:Formação superior em Psicologia, Administração ou Gestão de RH (pós-graduação é um diferencial). Experiência mínima de 2 anos em posição de liderança em RH. Conhecimento em gestão por competências, desenvolvimento organizacional, clima organizacional, R&S e políticas de cargos e salários. Domínio de ferramentas como DISC e metodologias de Gestão de Pessoas. Perfil estratégico, comunicativo(a), resiliente e capaz de engajar pessoas e resultados. Faixa salarial:R$5. 000 – R$6. 000 Benefícios:Alimentação no local Vale Transporte Benefício de assiduidade Convênio com universidade Plano odontológico.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Coordenador de vendas
Empresa:
Qualy serviços
Serviços de recrutamento e seleção, serviços temporário, de mão de obra.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(EF)