Descrição do Cargo:
* Nossos clientes precisam de alguém para conduzir sourcing proativo e mapeamento de perfis executivos.
* Também é necessário realizar pré-qualificação técnica e comportamental, garantindo pipeline de alta qualidade.
* O profissional deve desenvolver ações de engajamento (como no LinkedIn) mantendo a cadência organizada.
* Além disso, agendar e coordenar entrevistas entre candidatos e times dos EUA.
* E também gerenciar o ciclo completo de recrutamento executivo (job postings, entrevistas, follow-up).
* Mantener ATS, LinkedIn Recruiter e bancos internos sempre atualizados.
Requisitos Técnicos:
* O computador precisa ter dois monitores;
* O processador tem que ser i7 (ou equivalente);
* No mínimo 12GB de RAM;
* A conexão com internet precisa ser de alta velocidade;
* E um headset com boa captação.
Benefícios:
* Trabalhar em um ambiente silencioso.