Description Quem Somos? Você sabia que somos a construtora de maior valorização na bolsa de valores em 2025? E temos mais de 3 mil Profissionais Cury que diariamente são movidos pelo desafio de realizar o sonho de milhões de brasileiros: a aquisição da casa própria. Somos apaixonados pelo que fazemos, seja na cadeia produtiva ou na comercialização dos empreendimentos. Gostou? Prazer, somos a Cury, venha fazer parte da nossa história! Conheça as nossas etapas do processo seletivo: · Inscrição em nossa plataforma e seleção dos currículos · Análise dos testes de acordo com o perfil da vaga · Bate-papo com o time de R&S · Bate-papo com o Gestor da vaga · Feedback da sua candidatura Obs: essas etapas podem sofrer alterações de acordo com a necessidade da vaga. Ah pessoas com deficiências são super bem-vindas viu? Acredita que não preenche todos os requisitos? Um estudo recente do LinkedIn indicou que mulheres são menos propensas a se candidatarem a vagas se não acreditarem que preenchem 100% das qualificações. Em comparação, homens tendem a se inscrever mesmo atendendo 60%. Aqui na Cury, queremos construir um ambiente de trabalho cada vez mais diversos e inclusivo. Abaixo estão listadas as responsabilidades e atribuições para posição, porém, se você acredita que sua experiência prévia não se alinha exatamente com todos os pré-requisitos, te incentivamos a se candidatar de qualquer maneira caso tenha se identificado com a posição. Você pode ser a pessoa certa e não queremos perder a chance de te conhecer. Você curtiu? Estamos aguardando a sua candidatura! Responsibilities Coordenar o time de Sistemas com foco em performance e previsibilidade, acompanhando capacidade, prioridades, entregas e desenvolvimento do time. Garantir a operação dos sistemas (incidentes, problemas, mudanças e releases), assegurando estabilidade, SLAs e comunicação com as áreas. Atuar como ponte entre TI e negócio, levantando necessidades, refinando demandas, definindo escopo e critérios de aceite. Conduzir projetos e melhorias, gerindo prazos, dependências, riscos e status. Estruturar e gerir backlog/roadmap por área, com priorização e previsibilidade de entrega (rituais semanais, acompanhamento). Gerenciar fornecedores (entregas, qualidade, SLA, custos), garantindo alinhamento de escopo e plano de ação quando necessário. Definir e acompanhar indicadores (ex.: SLA, disponibilidade, lead time, reincidência), com reporte simples para liderança e negócio. Garantir documentação (processos, runbooks, base de conhecimento) e promover melhoria contínua. Prerequisites Formação / cursos Graduação completa em TI (Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharias correlatas) ou equivalente por experiência. Cursos/treinamentos em Gestão de Projetos, ITIL ou Agile/Kanban (formal ou prática comprovada). Experiência Experiência como coordenação/supervisão de time de Sistemas/Aplicações e gestão de fornecedores. Vivência com sustentação e governança de operação (incidentes, mudanças, releases, SLAs). Experiência com gestão de demandas e projetos, organizando priorização, acompanhamento e entrega com áreas de negócio. Ferramentas (conhecimento esperado) DeskManager (ITSM): abertura e tratativa de chamados, incidentes, filas, SLAs, base de conhecimento, relatórios e métricas. Asana: gestão de projetos/demandas, organização de backlog, cronogramas, responsáveis, ritos e acompanhamento de status. SharePoint: documentação, gestão de processos, repositório de padrões/runbooks, governança e colaboração entre TI e negócio. Noções de integrações e APIs (REST/JSON e conceitos de autenticação) e banco de dados (entendimento de modelo e consultas básicas). Habilidades Organização e priorização (capacidade de definir foco, equilibrar operação x projetos e dar transparência). Comunicação e negociação com áreas técnicas e não técnicas; gestão de expectativas. Gestão de rotina e indicadores (rituais, status, acompanhamento, plano de ação). Liderança prática: direcionamento, feedback e desenvolvimento do time. Certificações (desejáveis, não obrigatórias) ITIL Foundation. Scrum Master / Kanban (PSM/CSM, KMP ou equivalentes). PMP (ou equivalente em gestão de projetos). Experiences Trabalhando aqui, você terá: Saúde · Assistência Médica Bradesco Saúde · Assistência Odontológica Bradesco Dental · Seguro de Vida MetLife Desenvolvimento/Cultura · Plano de Desenvolvimento Individual · A Academia Cury é a nossa plataforma de desenvolvimento técnico e comportamental disponibilizada a todos nossos Profissionais · Incentivo Educacional Nossos diferenciais · PLR Anual · Kit boas-vindas para você nunca mais esquecer do seu primeiro dia · Bolo no pote para comemorar os aniversariantes do mês · Confraternização fim do ano com diversas premiações · Comemorações de datas especiais durante o ano · Assistência Pet Love Temos orgulho em ser reconhecidos com o Selo GPTW (Great Place to Work), reforçando nosso compromisso em oferecer um ambiente de trabalho saudável, inclusivo e inspirador. Qualidade de vida e Bem-Estar · Ginástica laboral semanal · Para te ajudar ficar em forma, parceria com o Totalpass · Programa BemVocê Cury (Fortalecendo a saúde e bem-estar dos nossos Profissionais) Para Papais e Mamães Cury · Para dar uma ajuda aos novos papais, a Cury oferece o cartão natalidade com valor de R$ 800,00 · Esse aqui é exclusivo para as Mamães Cury: pré-natal totalmente isento de cobrança e um programa complementar ao pré-natal por meio do monitoramento e orientações da nossa equipe multidisciplinar da Medicina Ocupacional Cury. E ainda tem mais · Vale-refeição · Vale-transporte · Programa de Indicação de Talentos · Programa de Recrutamento Interno