Graduação: Administração de Empresas, Engenharia, Economia ou áreas relacionadas;Desejável Experiência em gestão de pessoas;Conhecimento Pacote Office;Conhecimento em ferramentas: 5S, Padronização de Processos, relato e tratamento de anomalia; PDCA, DMAIC, 5W1H, desejável conhecimento em 6 Sigma.Principal cargo de suporte metodológico, análise de lacunas e metas da Gerência Industrial. Responsável pela análise do desvio das metas com identificação das causas e ações. Assegura que os resultados da Unidades serão atingidos através das práticas de gestão e conhecimento técnico, suprindo a liderança com a capacitação necessária;Demais atribuições.