Objetivo do Cargo:Oferecer suporte operacional e administrativo às atividades do departamento de Recursos Humanos, atuando desde o recrutamento e seleção até a integração e desenvolvimento dos colaboradores.Principais Responsabilidades:Publicação de vagas em plataformas de recrutamento;Triagem e pré-seleção de currículos com base no perfil técnico e cultural;Agendamento e condução de entrevistas;Preparação de kits de integração e documentação admissionais;Organização de treinamentos iniciais em parceria com os departamentos;Identificação de gaps de competências por área;Organização de workshops, cursos e palestras (presenciais ou EAD);Gerenciamento de parcerias com plataformas de ensino;Apoio à área de Folha de Pagamento;Análise de cargos;Gestão de benefícios.Requisitos Desejados:Cursando ou formado em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;Conhecimento em processos de recrutamento e seleção;Familiaridade com documentação trabalhista e admissional;Boa comunicação e organização;Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe.Horários: 08h as 18hSalario: R$ 1.800,00VA/VR: R$ 550,00Vale TransporteWellhub/Gympass (Depois de dois meses de empresa)Presente por tempo de empresaPresente de aniversário.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTPagamento: R$1.518,00 - R$1.800,00 por mêsBenefícios:Vale-alimentaçãoVale-refeiçãoVale-transporte