Descrição do Cargo
O assistente de RH trabalhará na gestão de recursos humanos e desenvolvimento dos colaboradores.
* Fazer lançamento da folha de pagamento e conferência dos dados;
* Conferir e monitorar o uso de cartões pontos pelos funcionários;
* Realizar homologação de rescisão de trabalho dos funcionários da empresa;
Cuidando para que seja um processo eficiente!
* Responsável pela condução das rotinas de processo seletivo, entrevista e condução, bem como no processo de admissão e integração do novo colaborador;
* Facilitar as solicitações e verificação das necessidades de férias, atestados, folgas e demais possibilidades nos setores;
* Mantém atualizada as informações de todos os colaboradores;
* Desenvolver estratégias para a gestão de pessoas e sua implementação;
* Orçar, analisar, aprovar com gerência e monitorar o uso de benefícios por parte dos colaboradores;
* Controlar os uniformes e EPIs dos funcionários;
* Executar o fechamento de contas de prestadores de serviço;
* Apoiar nas demais atividades do setor com competência e eficiência.