É essencial:Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.Experiência comprovada em liderança técnica ou gestão de equipes de desenvolvimento de software (mínimo de 3 anos).Vivência em administração de sistemas internos.Conhecimento e prática com metodologias ágeis, como Scrum, Kanban ou SAFe.É diferencial:Pós-graduação ou especialização em Gestão de Projetos, Liderança ou Finanças.Conhecimento prévio em ServiceNow.Experiência prática com arquitetura de microsserviços, APIs RESTful e eventos assíncronos.Familiaridade com ambientes de nuvem pública (AWS, Azure) e práticas de DevOps, incluindo CI/CD, automação e observabilidade.Liderança e Gestão da Tribo- Coordenar equipes multidisciplinares (squads), promovendo um ambiente de alto desempenho, colaboração e inovação contínua.- Estabelecer e acompanhar metas e indicadores da tribo, assegurando o alinhamento com o planejamento estratégico e as prioridades do negócio.- Gerenciar o roadmap da tribo, priorizando entregas e iniciativas de inovação, sempre em sintonia com as demandas do negócio e requisitos regulatórios.- Elaborar e acompanhar o orçamento da área e dos produtos sob sua responsabilidade.Implementação e Evolução Tecnológica- Supervisionar todo o ciclo de implementação de novos sistemas e soluções tecnológicas.- Estimular a adoção de novas tecnologias e arquiteturas que promovam eficiência, escalabilidade e inovação.- Assegurar a qualidade técnica das entregas, incentivando a automação de testes e a adoção de padrões de desenvolvimento e performance.- Fortalecer a cultura ágil e práticas de DevOps, otimizando processos e ciclos de entrega contínua.Gestão de Pessoas e Desenvolvimento de Talentos- Desenvolver e apoiar o crescimento dos profissionais da equipe, aplicando práticas de gestão de pessoas, planos de desenvolvimento individual (PDI) e feedbacks contínuos.- Avaliar e orientar o desempenho da equipe, promovendo o alcance de metas e a resolução proativa de desafios.- Fomentar um ambiente de trabalho positivo, colaborativo e inclusivo, em conformidade com o Código de Conduta Ética da organização.