Responsabilidades:
* Coordenar a equipe responsável pelas rotinas de folha de pagamento, benefícios e encargos sociais;
* Supervisionar o fechamento mensal da folha de pagamento e garantir a correta apuração e pagamento dos encargos;
* Garantir o cumprimento das obrigações acessórias trabalhistas e previdenciárias;
* Validar a contabilização das despesas de pessoal, atuando em conjunto com a contabilidade para assegurar a integridade dos lançamentos contábeis e conciliações;
* Gerir e analisar provisões mensais de férias e 13º salário, bem como indicadores de custos com pessoal;
* Implantar e manter controles internos voltados à governança de folha e conformidade com auditorias internas;
* Atuar em parceria com a controladoria para o acompanhamento orçamentário da folha de pagamento e análise de variações;
* Apoiar a definição e aplicação de políticas de remuneração, benefícios e gestão de quadro com foco em eficiência financeira;
* Conduzir melhorias em sistemas, processos e ferramentas de RH com foco em automação, compliance e integração entre áreas;
* Acompanhar a legislação trabalhista, previdenciária e fiscal, propondo adequações e mitigando riscos legais;
* Representar o RH em reuniões de fechamento contábil, planejamento orçamentário, auditorias e fiscalizações.
Conhecimentos:
* Sólido conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;
* Experiência com fechamento de folha de pagamento e encargos (inclusive em ambientes com múltiplos sindicatos e CNPJs);
* Conhecimento em contabilidade aplicada à folha (provisões, contabilizações, centros de custo);
* Vivência com processos de controladoria e acompanhamento de orçamento de pessoal;
* Familiaridade com auditorias internas/externas e controles internos;
* Domínio em Excel avançado e sistemas de gestão-ERP, sistemas de folha TOTVS.
Experiência:
* Experiência em folha de pagamento, contabilidade e controladoria de RH, em posição de coordenação.
Competências:
* Visão analítica e foco em resultados;
* Liderança técnica e capacidade de desenvolver equipes;
* Organização, disciplina e gestão por prazos;
* Habilidade de negociação e comunicação com diferentes áreas;
* Senso de urgência e comprometimento com a conformidade legal e financeira.
Requirements
Studies
Postgraduate - Specialization/MBA
Valued
Professional experience
Between 1 and 3 years
About BRITÂNIA
A Britânia Eletrodomésticos está no mercado há 69 anos e tem orgulho de ser genuinamente brasileira. Construímos uma trajetória inovadora, cercada por vários desafios que nos solidificou como empresa e marca, permitindo uma trajetória de sucesso.
Todas as vagas da Britânia também são disponíveis para Pessoas com Deficiência.