Analista de Recrutamento & Seleção | Pleno/Sênior - PresencialApta para pessoas com deficiência - PCDNa PX.Center, estamos redefinindo os limites da inovação diária, criando soluções que atendem e superam as necessidades de motoristas, ajudantes e transportadores, simplificando a experiência na logística.BenefíciosContratação CLT atrativa e acima do mercado;Valorizamos talentos internos para novas oportunidades;Possibilidade de crescimento futuro em São Paulo ou EUA;Premiações semestrais baseadas em metas e entregas;Rotina presencial na sede em Joinville – SC;KPI alinhado à entrega e desempenho após efetivação;Vale Refeição/Alimentação de R$1.000,00 sem desconto em folha;Plano de saúde Unimed sem mensalidade, com coparticipação ao usar;Plano odontológico Uniodonto gratuito;Gympass/Wellhub para cuidar do corpo e mente;Ginástica Laboral diária;Day off;Apoio à educação;Convênio com farmácias e descontos em folha;Vantagens em estacionamento ou VT;Parcerias com Postos Mime, SESC, ACATE, Ajorpeme;Área Relax com frutas, café, sinuca e ping pong.Buscamos talentosFormação em Psicologia, Administração ou áreas relacionadas (cursando também válido);Habilidade para analisar perfis técnicos e traduzir requisitos em competências práticas;Experiência em processos seletivos de diferentes áreas e níveis;Criatividade na atração de talentos via plataformas e redes sociais;Facilidade para conduzir entrevistas comportamentais alinhadas à cultura PX;Parceria com líderes e integração com a equipe de Recrutamento;Construção e manutenção de funil de talentos.DiferenciaisExperiência em recrutamento de posições de tecnologia;Certificações em LinkedIn Recruiter ou similares;Inglês e/ou espanhol.DesafiosEngajar talentos em mercado competitivo;Utilizar ferramentas como DISC, eneagrama, PNL, linguagem corporal e gatilhos mentais;Explorar tecnologia e IA no recrutamento;Garantir uma excelente jornada para candidatos;Criar soluções para posições estratégicas e desafiadoras;Gerenciar múltiplos projetos com prazos simultâneos;Alcançar metas e celebrar conquistas;Utilizar inteligência emocional para equilibrar o processo de seleção.
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