Um gerente de loja desempenha várias funções importantes para garantir o funcionamento eficiente e bem-sucedido de uma loja.
Estamos em busca de um Gerente de Loja para integrar nossa equipe.
O candidato ideal deve possuir experiência sólida em gestão de pessoas.
É desejável que tenha experiência em vendas, embora não seja um requisito obrigatório.RESPONSABILIDADES:Gerenciar e supervisionar todas as operações diárias da loja, incluindo abertura e fechamento, gerenciamento de caixa, reposição de estoque e atendimento ao cliente.Contratar, treinar, desenvolver e supervisionar uma equipe de funcionários para garantir um alto padrão de atendimento ao cliente e desempenho no trabalho.Estabelecer metas de vendas e lucratividade para a loja e trabalhar com a equipe para alcançá-las.Garantir a conformidade com todas as políticas e procedimentos da empresa, bem como com as regulamentações governamentais.Monitorar e analisar métricas de desempenho da loja e tomar medidas corretivas quando necessário para melhorar o desempenho.Gerenciar o estoque da loja, fazer pedidos de reposição conforme necessário e garantir a precisão do inventário.Manter um ambiente de trabalho limpo, organizado e seguro para os funcionários e clientes.REQUISITOS:Experiência prévia comprovada em gerenciamento de loja ou cargo similar, preferencialmente em grandes lojas.Habilidades de liderança e capacidade comprovada de motivar e inspirar uma equipe.Habilidades de comunicação e capacidade de interagir com funcionários e clientes.Capacidade de trabalhar de forma independente e tomar decisões assertivas.Benefícios: Vale TransporteVale Alimentação Plano de SaúdeLocal de trabalho: Passo Fundo, RSRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: Gerente