Trabalha em conjunto com a equipe do departamento pessoal, prestando suporte na gestão e administração do quadro de funcionários. Realiza a parte operacional das estratégias e planejamentos desenvolvidos pelos superiores, prestando assistência aos demais profissionais da área. Responsabiliza-se e trata de todas as documentações necessárias para que os contratos de trabalho e demais relações da empresa com o colaborador estejam sempre regularizados. Orienta colaboradores com informações trabalhistas e suporte aos mesmos. Prestar assistência para a operacionalização de atividades de recursos humanos, tais como: - Recrutamento e Seleção;
- Divulgação de vagas;
- Contratação e desligamento de colaboradores;
- Cadastro dos colaboradores em sistema;
- Tratativas com os clientes e envio de documentos;
- Orientações aos colaboradores;
- Ensino Superior em Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia. - Experiência no Alterdata ou Ginfor. - Experiência mínima de 1 ano na função;
- Cursos especializados na área, será um diferencial;
- Experiência na Lei 6019, será um diferencial;
- Conhecimento em Contrato Temporário, será um diferencial;
- Residir próximo ao local, será um diferencial. - Perfil analítico, responsável e comprometido.
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Formação desejada:
- Gestão de Recursos Humanos, Ensino Superior
- Psicologia, Ensino Superior
- Vale Refeição
- Plano de Saúde;
- Plano Odontologico;
- Vale transporte;