Atividades: Coordenar o departamento de Recursos Humanos, atuando em Treinamento & Desenvolvimento, Recrutamento & Seleção e Comunicação Interna e externa;Estabelecer processos e procedimentos;Participar do planejamento estratégico do RH, gerir, planejar, implantar e controlar programas de comunicação interna, recrutamento, treinamento e desenvolvimento.Dar suporte de gestão de pessoas aos líderes e gestores de modo geral;Acompanhar KPIs (absenteísmo, turnover etc.)
e elaborar ações de melhoria;Realizar Reports e reuniões com o corporativo e clientes;Atendendo aos padrões de qualidade, segurança e meio ambiente estabelecidos pela companhia. Perfil: Ensino Superior completo em psicologia, administração ou áreas afins;Desejável Pós ou MBA em gestão de pessoas;Inglês avançado;Experiência com gestão de equipes de RH;Pacote Office avançado;Experiência com gestão de conflitos;Vaga para atuar em modalidade presencial;Possuir flexibilidade de horários. O que oferecemos: Plano de Saúde;Plano Odontológico;Prêmio Assiduidade - Vale alimentação Sodexo e Apoio Pass;PPR;Convênio com farmácia;Transporte;Vale refeição.