Divulgar vagas em sites de emprego, redes sociais e outros canais de recrutamento; Auxiliar na aplicação de testes e avaliações (teóricos ou práticos); Organizar cadastros e manter atualizado o banco de talentos da agência; Acompanhar o andamento dos processos e retorno dos clientes; Prestar suporte administrativo em atividades gerais do setor de R&S. Requisitos: - Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em RH ou áreas afins); - Boa comunicação verbal e escrita; - Organização e atenção aos detalhes; - Desejável experiência anterior em recrutamento e seleção ou atendimento ao público. Tipo de vaga: Temporário Pagamento: R$1.800,00 - R$2.000,00 por mês Benefícios: - Cesta básica - Seguro de vida - Vale-refeição - Vale-transporte