Descrição do Cargo
Aqui você terá a oportunidade de contribuir com sua experiência em gestão de pessoas, garantindo o bem-estar e a motivação dos colaboradores.
Responsabilidades:
* Gerenciar e operar todo o processo de folha de pagamento, garantindo conformidade legal e prazos estabelecidos;
* Acompanhar e validar admissões, rescisões, férias, benefícios e obrigações acessórias;
* Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e sindical;
* Elaborar relatórios gerenciais e indicadores da área;
* Conduzir processos de auditoria interna e externa relacionados ao Departamento Pessoal;
* Apoiar a área de Recursos Humanos em projetos estratégicos;
* Garantir alinhamento das rotinas de DP com as diretrizes institucionais.