Netvagas Aparecida de Goiãnia, Goiás, Brazil
Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de área Sénior para atuar em um ambiente dinâmico, técnico e de alta performance!
Atividades
Assegurar a manutenção do nível de despesa de acordo com o orçamento através do gerenciamento das atividades diárias do Setor.
Assegurar a manutenção de um adequado controle dos serviços refeitos, através do acompanhamento das Ordens de Serviço e identificação das causas do erro, bem como montar treinamentos visando evitar a reincidência do problema.
Assegurar o acompanhamento e controle da execução das tarefas colocando com clareza para os mecânicos a seqüência e as maneiras de trabalho desejadas, bem como orientar quanto à organização e limpeza da área de trabalho e a necessidade do uso das ferramentas específicas e EPI para a execução dos trabalhos.
Cumprir as atribuições definidas nos procedimentos do Sistema de Gestião Integrado visando o atendimento aos requisitos e normas, inclusive com a participação em Auditorias, contribuindo, assim, para os processos de certificação e manutenção dos sistemas de segurança/qualidade de sua operação.
Distribuir os serviços diariamente e orientar os mecânicos nas atividades diárias de cada um, através de reuniões com os programadores de serviço e com os mecânicos, para preservar a confiabilidade nos serviços e orçamentos executados na oficina, e cumprir programância estipulada.
Estimular o crescimento técnico e profissional da equipe, através dos objetivos constantes no TDR, de forma que os mecânicos se sintam motivados pelas oportunidades de crescimento.
Fazer a gestaão do controle efetivo de todas as ordens de serviços, bem como os custos nela apropriados, com o objetivo de manter as previsões de orçamento, a rentabilidade de cada Ordem de Serviço e os prazos acordados.
Participar do comité técnico do programa TDR, contribuir para o funcionamento do TDR localmente no que se refere à gestação do programa.
Prover a oficina de equipamentos de alta tecnologia, modernos e eficientes através de consultorias e de outros fornecedores.
Realizar reuniões periódicas com os mecânicos, com o objetivo de buscar melhoria na produtividade, manter a clareza na comunicação e melhorar a qualidade dos serviços prestados.
Treinar os mecânicos e lideres em reparos e procedimentos no manual de serviço, através de orientações técnicas, bem como promover junto ao Supervisor / Coordenador o desenvolvimento técnico do profissional, visando manter a equipe altamente qualificada nos produtos e serviços representados.
Requisitos
Tecnico completo em Mecânica ou Eletromecânica.
Inglês técnico básico/intermediário.
Benefícios
Plano de saúde
Plano odontológico
Auxílio farmácia
Auxílio funeral
Programa qualidade de vida
Empréstimos (especial e consignado)
Campanhas de saúde
Programa de apoio pessoal
Plano de previdência privativa
Cartão de Natal
Participação nos lucros e resultados (PLR)
Day off no aniversário
Vale-transporte ou fretado
Vale-refeção ou refeitório no local
Wellhub (antigo Gympass)
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