Sobre a empresa: A Full Sales System uma empresa de estruturação de processos e times comerciais. Estamos aqui para dar voz ao empresário, para que ele se veja como peça-chave da economia. O comercial movimenta, mas é o empreendedor quem faz a máquina girar. E nós somos a engrenagem que dá estrutura a esse processo, ajudando a escalar negócios de forma sólida e estratégica. A Full Sales System é para quem tem sede de crescimento, quem quer fazer parte de algo inovador e transformar realidades. Missão: Liderar estrategicamente a área de Recursos Humanos, garantindo o desenvolvimento de pessoas, fortalecimento da cultura organizacional, eficiência dos processos e alinhamento entre equipes, lideranças e objetivos da empresa, contribuindo diretamente para o crescimento sustentável do negócio. Descritivo Geral: Responsável pela gestão estratégica e operacional dos subsistemas de Recursos Humanos, atuando na condução de processos de Recrutamento e Seleção, Desenvolvimento Organizacional, Cultura, Clima, Performance, indicadores de RH e suporte ao Departamento Pessoal. Atua diretamente no desenvolvimento de lideranças, estruturação de processos, implementação de melhorias contínuas e apoio à diretoria na tomada de decisões relacionadas à gestão de pessoas. É responsável por garantir organização, governança, eficiência operacional e alinhamento entre cultura, performance e crescimento organizacional, promovendo um ambiente estruturado, produtivo e alinhado aos objetivos estratégicos da empresa. Principais Responsabilidades: O QUE: Gerenciar todos os subsistemas de Recursos Humanos, liderando processos de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Clima Organizacional, Cultura, Performance, Desenvolvimento Organizacional e suporte ao Departamento Pessoal. Estruturar e acompanhar indicadores e métricas de RH, implementar políticas e melhorias contínuas, organizar fluxos e padronizações da área, conduzir projetos estratégicos e apoiar a diretoria na tomada de decisões relacionadas à gestão de pessoas. COMO: Desenvolvendo estratégias alinhadas aos objetivos da empresa, acompanhando indicadores operacionais e estratégicos, estruturando processos internos, apoiando lideranças na gestão de equipes e conduzindo projetos de melhoria contínua. Atuando de forma estratégica, analítica e operacional para promover organização, eficiência, fortalecimento da cultura organizacional e desenvolvimento contínuo das pessoas e processos. PARA QUE: Garantir eficiência e evolução dos processos de Recursos Humanos, fortalecendo a cultura organizacional, apoiando o crescimento sustentável da empresa e assegurando alinhamento entre pessoas, performance e objetivos estratégicos do negócio. Contribuir para retenção de talentos, desenvolvimento de lideranças, melhoria do clima organizacional e redução de riscos operacionais e trabalhistas. QUANDO: De forma contínua, conforme demandas estratégicas da empresa, necessidades das lideranças, rotinas dos subsistemas de RH, acompanhamento de indicadores e projetos organizacionais voltados ao crescimento e evolução da empresa. Competência Técnico: Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Pós-graduação ou MBA será considerado diferencial. Domínio da legislação trabalhista e previdenciária; Conhecimento em folha de pagamento e controle de ponto; Capacidade analítica para interpretação de dados e indicadores; Conhecimento em gestão de processos e melhoria contínua; Familiaridade com ferramentas e sistemas de RH. Competência Comportamental: Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Pós-graduação ou MBA será considerado diferencial. Domínio da legislação trabalhista e previdenciária; Conhecimento em folha de pagamento e controle de ponto; Capacidade analítica para interpretação de dados e indicadores; Conhecimento em gestão de processos e melhoria contínua; Familiaridade com ferramentas e sistemas de RH. Remuneração e Condições Oferecidas: Remuneração: R$ 8.000,00 Conduções oferecidas Auxilio deslocamento de R$18,76 Aplicativo iFood Benefícios Acesso à Starbem, com: 01 consulta com especialista (diversas especialidades médicas, exceto psiquiatria) 02 consultas de terapia (2 sessões de 30 minutos ou 1 sessão de 60 minutos) 01 consulta com nutricionista (30 minutos) Avus: Desconto em consulta online, laboratórios e farmácias parceiras Wellhub (Gympass) Day Off no dia do aniversário