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Coordenador(a) de pronto atendimento / hospital são lucas

São Paulo (SP)
Hospital Sao Lucas
Coordenador
Anunciada dia 5 outubro
Descrição

Overview

Em 2018, celebramos acordo de investimento com o Grupo São Lucas. Com abrangência no mercado de saúde suplementar no interior do Estado de São Paulo, o São Lucas Hospital e São Lucas Hospital Ribeirania são reconhecidos como um dos principais prestadores de serviços médico-hospitalares em Ribeirão Preto e região. As instituições contam com certificações nacionais e internacionais que as reconhecem como centro de formação de profissionais de alto nível. Os Programas de Residência e Especialização Médica são recursos que fortalecem a posição da instituição como referência em alta complexidade, diversas especialidades, atendimento diferenciado e expertise científica.

A regional faz parte do grupo Hospital Care que, em 2017, reuniu pessoas com o sonho de transformar a saúde suplementar do Brasil, possibilitando o início da trajetória da companhia. Somos uma holding administradora de serviços de saúde que propõe um modelo inovador de gestão integrada, tendo como objetivo promover o equilíbrio de interesses entre pacientes, médicos, fontes pagadoras, parceiros e acionistas. Conta com um sistema de saúde completo com hospitais de alta complexidade, laboratórios de exames, planos de saúde e centros médicos.

Como estratégia de atuação, estamos presentes em cidades que funcionam como polos regionais para a gestão de saúde, dentro de três estados: São Paulo, Paraná e Florianópolis. Esse conjunto de operações visa nos tornar a melhor Rede de Prestadores de Saúde Privada do Brasil.


Main responsibilities

* Nosso principal desafio é garantir o alcance das metas estabelecidas para cada um dos pilares (assistencial, satisfação, custo e produtividade), prestando sempre um atendimento de qualidade aos nossos clientes.
* Acompanhar os dados de produção comparadas com metas orçadas;
* Gerenciar os indicadores assistenciais e de segurança, realizar análise crítica e plano de ação para correção de rumo e melhoria continua.
* Buscar através da pesquisa de satisfação o NPS de pacientes e médicos;
* Acompanhar processos de humanização e cuidado centrado no paciente;
* Gerenciar o time de profissionais do setor, realizar recrutamento junto ao RH para substituições e admissões novas, gerenciar ponto eletrônico, atuar ativamente sobre a gestão do seu time em relação a performance, postura, necessidades do dia-a-dia.


Requirements and skills

* Ensino Superior Completo em Enfermagem;
* Experiência em Pacote Office Intermediário;
* COREN SP ativo;
* Necessário ter a Especialização em áreas críticas: Urgência e Emergência concluído;
* Será considerado diferencial ter experiência em Gestão em Saúde e na área de Pronto Atendimento;


Additional information

* Desejável conhecimento no sistema MV
* Disponibilidade para atuar 100% presencial na cidade de Ribeirão Preto.


Benefícios

O grupo São Lucas/Hospital Care zela por sua qualidade de vida, por isso temos um cuidado especial com você:

* Vale Alimentação - Cartão Multibenefícios Pluxee (Sodexo), sendo flexível para alternar o uso para refeição;
* ValeTransporte ou Estacionamento (conforme política da empresa);
* Plano de Saúde - LUCA Saúde, extensivo a dependentes;
* Plano Odontológico (Amil Dental), extensivo a dependentes e agregados;
* Auxílio Creche para as mães da empresa;
* Seguro de Vida;
* Wellhub (Gympass), extensivo a dependentes;
* Parceria SESC, extensivo a dependentes e agregados;
* Participação nos Resultados (conforme política da empresa);
* Bolsa Auxílio para cursos;
* Plataforma de treinamentos.
#J-18808-Ljbffr

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