Job description
INBRASP
A Inbrasp - Indústria Brasileira de Plásticos possui mais de 10 anos de atividades com foco no fornecimento de peças plásticas automotivas para os segmentos agroindustrial, movimentação de terra, automobilístico, caminhões e ônibus.
Atualmente, além da Caio, empresa fabricante de ônibus, possui clientes do setor automotivo com atuação global. Por isso, a empresa conquista ano a ano um patamar de destaque com a conquista de importantes premiações de qualidade e excelência.
Possui três unidades fabris: Matriz Botucatu, localizada próxima a outras empresas do Grupo Caio; Filial Botucatu, sediada no Distrito Industrial; e Filial Betim, em Minas Gerais.
Colaboradores da Inbrasp, podem usufruir de inúmeros benefícios, que incluem:
Benefícios Internos
Refeitório, serviço social, ônibus para transporte, estrutura de lazer (sala de TV, sala de jogos, bancos, espreguiçadeiras).
Convênios
Auxílio funeral, Farmácia, Banco (Empréstimo Consignado), Estudantil (escolas, cursos superiores), Material escolar, Médico, Odontológico, Óticas, Sesi, Cesta Básica.
Venha fazer parte de um ambiente de constante crescimento e oportunidades.
Main responsibilities
DESCRIÇÃO SUMÁRIA:
- Reportar-se ao Gerente de Produção e Diretor Industrial, fazer a gestão da área de manufatura, definindo os meios para a obtenção dos resultados propostos.
Requirements and skills
Para esta vaga, você precisa ter:
1. Ensino Superior Completo em Engenharia de Produção Industrial ou áreas correlatas;
2. Manutenção Centrada na Confiabilidade e PDCA;
3. Habilidade em Gestão de Pessoas e em gerenciamento de processos;
4. Conhecimento das ferramentas Lean Six Sigma;
5. Domínio no Pacote Office;
6. Vivência em processos fabris;
7. Conhecimento em manutenção preventiva, preditiva e gestão de ativos (nível avançado);
8. Vivência nas estratégias e ações para implementação dos pilares e rotinas da metodologia TPM;
9. Disponibilidade para trabalhar em turnos variados;
10. Disponibilidade para residir em Betim.
Você se destaca, se tiver:
1. Vivência em Gestão de Pessoas;
2. Curso sobre técnicas de medidas;
3. Curso de leitura e interpretação de Desenhos.
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