Analista de recrutamento e selecao presencial em cascavel franchise store — Netvagas
Na V4 Company, desafiamos o mercado e entregamos resultados reais. Nosso time de Recrutamento e Seleção tem um papel estratégico no crescimento da empresa; somos responsáveis por encontrar, engajar e selecionar as pessoas certas, no momento certo, com a cultura certa.
Sobre o Ambiente De Trabalho: somos guiados por atitudes claras e transparentes em nossa rotina, que nos permitem fazer o máximo para nossos clientes internos. Trabalhamos de modo colaborativo, o que significa que confiamos nas pessoas que estão do nosso lado. Aqui ninguém é empregado de ninguém. O ambiente é o mais horizontal possível, possibilitando a sua autonomia para tomar as melhores decisões para as atividades pelas quais você é responsável. Se você quer crescer em um ambiente acelerado, com liberdade para criar e impacto direto no negócio, essa vaga é pra você!
Como Analista de Recrutamento e Seleção Pleno, sua missão será: atuar de ponta a ponta nos processos seletivos, garantindo agilidade, assertividade e uma experiência de alto nível para candidatos e gestores, enquanto contribui para a evolução contínua das práticas de atração e seleção na V4 Company.
Principais Responsabilidades
* Conduzir processos seletivos de diferentes níveis e áreas, desde a definição do perfil até a proposta de contratação.
* Desenvolver e aplicar estratégias de atração de talentos alinhadas à cultura e objetivos da empresa.
* Realizar entrevistas por competências e utilizar ferramentas de avaliação.
* Garantir comunicação clara e feedbacks ágeis aos candidatos.
* Apoiar líderes na definição de perfis e boas práticas de contratação.
* Acompanhar indicadores de performance (time to fill, assertividade, CSAT, NPS do gestor, entre outros).
* Sugerir melhorias e inovações no processo de R&S para aumentar eficiência e qualidade.
Requisitos
* Experiência prévia sólida em Recrutamento e Seleção, atuando de ponta a ponta.
* Vivência com entrevistas por competências e metodologias de avaliação.
* Habilidade para conduzir múltiplos processos simultaneamente.
* Capacidade analítica para leitura de dados e indicadores de R&S.
* Excelente comunicação e relacionamento interpessoal.
* Organização e autonomia para tomada de decisão.
* Diferencial: experiência com ferramentas digitais de R&S e People Analytics.
O Que Oferecemos
* Os benefícios serão informados pela recrutadora.
* Acesso aos cursos da Staage.
* Onhappy benefício corporativo de viagens a lazer.
* Ambiente dinâmico e colaborativo.
* Oportunidade de crescimento profissional.
* Desenvolvimento contínuo e aprendizado constante.
* Gestão meritocrática.
* Possibilidade de sociedade baseada no desempenho e alinhamento cultural com o negócio.
Seniority level
* Mid-Senior level
Employment type
* Full-time
Job function
* Human Resources
Industry
* Human Resources Services
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