Principais Atividades: - Conduzir processos de recrutamento e seleção: divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas, feedbacks e contratações; - Solicitar uniformes para novos colaboradores, via sistema PSI; - Realizar cadastros de contratos de prestação de serviços no sistema PSI, incluindo dados de fornecedores, valores e datas de pagamento; - Acompanhar resultados dos exames admissionais, garantindo continuidade no processo de admissão; - Cadastrar admissões no sistema RM Labore, lançando dados de salário, cargo, PIS, conta e data de admissão; - Conferir contratos de trabalho, controlando vencimentos de experiência e validando dados; - Emitir relatórios de admissões e verificar conformidade com sindicatos e CCTs; - Cadastrar aditivos, alterações de cargo e transferências no sistema; - Digitalizar documentos de colaboradores e ex-colaboradores para processos trabalhistas e demandas jurídicas; - Preparar documentação para atender fiscalizações e auditorias trabalhistas; - Organizar e planejar eventos internos, incluindo cotações, logística e estrutura; - Realizar entrevistas de desligamento, registrando percepções dos colaboradores; - Atender colaboradores, prestando suporte em dúvidas e processos de RH; - Acompanhar e conferir folhas de pagamento, espelhos de ponto e banco de horas; - Salvar e organizar comprovantes de pagamentos (salários, férias, rescisões, GRRF) por obra e competência; - Solicitar materiais de escritório via sistema PSI e apoiar em demandas administrativas do setor. Habilidades desejadas: - Organização e atenção a detalhes; - Boa comunicação oral e escrita; - Proatividade e agilidade; - Capacidade de lidar com múltiplas demandas simultâneas; - Postura consultiva para atendimento a gestores e colaboradores. Benefícios: - Vale alimentação - Vale transporte - Plano de saúde - Seguro de vida - Auxílio medicação - Adiantamento salarial Local de trabalho: R. Condé de Itaguá, 374 - Flores, Manaus - AM, 69058-582