Necessário: Graduação Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou afins.
Desejável: Pós / MBA Gestão de Pessoas
Experiência anterior necessária: 6 meses na área Recursos Humanos e experiência com gestão de equipes
Conhecimentos necessários: Legislação Trabalhista, Saúde e Segurança do Trabalho
Principais habilidades necessárias: Liderar pessoas, Comunicação, Capacidade de adaptar às mudanças, Organização