VENHA VOCÊ TAMBÉM FAZER PARTE DO NOSSO #SONHOGRANDE!ATIVIDADESRealizar processos seletivos internos e externos, desde o mapeamento de vagas até a condução das entrevistas;Conduzir a triagem de currículos, aplicar e analisar testes de habilidades e competências;Entrevistar candidatos e fornecer feedbacks, sempre garantindo alinhamento com as necessidades da organização e perfil da vaga;Gerir o processo de integração de novos colaboradores, realizando o onboarding e acompanhando os primeiros dias de adaptação na empresa;Analisar e garantir o cumprimento da política de cargos e salários durante os processos de recrutamento e seleção, assegurando que as contratações atendam as diretrizes estabelecidas pela empresa;Acompanhar as avaliações de experiência dos novos colaboradores;Aplicar entrevistas de desligamento para identificar motivos de saída dos colaboradores e levantar informações que possam contribuir para melhorias;Contribuir com ações de endomarketing, promovendo iniciativas para melhorar o engajamento, bem-estar e satisfação dos colaboradores.REQUISITOSEnsino Superio completo em Administração, Psicologia, Gestão de RH e áreas afins;Pacote Office;Experiência com processo de R&S.BENEFÍCIOSVale AlimentaçãoVale CombustívelPlano de Saúde Unimed (Nacional) - Após experiênciaPlano Odontológico - Após experiênciaConvênio SESCConvênio Farmácia SESIConvênio com redes de Ensino SuperiorAtuação no formato híbridoSeguro de VidaHORÁRIO: Segunda à Sexta-feira, das 08:00 às 12:00 e 13:00-18:00LOCAL DE TRABALHO: Salseiros, Itajaí/SCFORMA DE CONTRATAÇÃO: CLTCaracterísticasTipo de ContrataçãoTempo integralSalárioNegociávelOutras CaracterísticasReservado para pessoa com deficiência
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