Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Growth orientado(a) a resultados para liderar nossos esforços de crescimento. Essa pessoa será responsável por planejar, executar e otimizar iniciativas que acelerem a aquisição de usuários, aumentem a retenção e maximizem a receita. Responsabilidades: Desenvolver e implementar estratégias de growth voltadas para aquisição, ativação, retenção e monetização de clientes; Coordenar testes A/B e experimentos para validação de hipóteses de crescimento; Gerenciar e otimizar canais de aquisição pagos (como Google Ads, Meta Ads, TikTok, entre outros), canais de engajamento com cliente (e-mail, app, entre outros) e orgânicos (SEO, conteúdo, referrals, entre outros); Trabalhar em conjunto com os times de Produto, Vendas e Tecnologia para alinhar esforços de crescimento; Monitorar KPIs de funil (CAC, LTV, churn, NPS, entre outros) e reportar resultados à liderança; Identificar novas oportunidades de mercado e tendências digitais para escalar o negócio; Liderar e desenvolver um time de analistas e especialistas de Growth. Requisitos obrigatórios: Alta capacidade analítica Experiência comprovada em estratégias de growth Sólido conhecimento em métricas de performance e ferramentas de data. Capacidade analítica e perfil orientado a dados Ensino Superior completo Diferenciais: Noções de HTML, CSS e JavaScript; Noção de SQL; Experiência no setor da saúde Desejáveis: Experiência com metodologias ágeis e testes de experimentação; Conhecimento em operar ferramentas de mídia, CRM e SEO; Se você possui as experiências e competências acima, estamos em busca de um profissional como você! Mas se você não se identificou com a vaga, compartilhe e faça a diferença. No Dr. Consulta, acreditamos que o respeito e a diversidade são essenciais para criar um ambiente onde cada pessoa possa ser autêntica. Valorizamos as singularidades de todos, incluindo Pessoas com Deficiência, Raça, Etnia, Idade, Gênero, Crenças, Orientação Sexual e Identidade de Gênero. SejaVocêAqui Local de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Marketing - Marketing Nível hierárquico: Coordenador VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos