Vaga destinada para profissionais com eperiência em gerencia comercial, no qual já atuaram com gestão de equipes de vendas e paixão por resultados para liderar a equipe e impulsionar o crescimento da empresa.
Precisando ter uma sólida experiência em negociação, conhecimento do mercado de telecomunicações e habilidade para desenvolver e motivar equipes.
**Responsabilidades e atribuições**
- ** Gestão de equipe**: Liderar e desenvolver uma equipe de vendas, definindo metas, acompanhando o desempenho individual e em equipe, e oferecendo feedback e coaching.
- ** Desenvolvimento de estratégias de vendas**: Elaborar e implementar planos de ação para atingir as metas de vendas, identificando novas oportunidades de mercado e definindo as melhores práticas de vendas.
- ** Negociação**: Conduzir negociações com clientes, parceiros e fornecedores, buscando sempre as melhores condições comerciais para a empresa.
- ** Análise de mercado**: Acompanhar as tendências do mercado, identificar os principais concorrentes e ajustar as estratégias de vendas conforme necessário.
- ** Relatórios e indicadores**: Elaborar relatórios de desempenho da equipe e dos resultados de vendas, utilizando indicadores-chave de desempenho (KPIs) para medir o sucesso das ações.
**Outras experiências que podem ser valorizadas**:
- ** Conhecimento em sistemas integrados IXC**: Essa experiência específica pode ser um diferencial, demonstrando um conhecimento mais aprofundado sobre as tecnologias utilizadas no setor de telecomunicações.
**Requisitos e qualificações** Habilidades Técnicas**
- Gestão de Pessoas
- Negociação
- Análise de dados
- Conhecimento de ferramentas de CRM
- Domínio de ferramentas de escritório
**Formação e Experiência**
- ** Experiência em gestão de equipes de vendas**: Ter experiência comprovada na gestão de equipes de vendas, com foco em resultados e desenvolvimento de pessoas.
**Informações adicionais**
Somos uma consultoria especializada em Gestão de Pessoas, nascida e desenvolvida no Maranhão, desde 1995.
Nós entendemos e respeitamos o ser humano como pessoa, talento e potencialidade, sendo o indivíduo a parte mais importante no processo organizacional.
E isso nos orienta para atuar de forma diferenciada e comprometida com os desafios das organizações.
Nossas vagas estão divulgadas abaixo e em nossas redes sociais.
Nossas soluções em RH:
- Recrutamento e Seleção
- Programas Corporativos de Estágio, Trainee e
- Jovem Aprendiz
- Avaliação Psicologia / Avaliação de potencial
- Banco de Talentos de Pessoas com
- Deficiência
- Consultoria Organizacional em RH
- RH Pesquisas e Diagnóstico Organizacional
- Recolocação Profissional
- Recruitment Process Outsourcing (RPO)
- Ferramentas de Assessment