AQUI SUA CARREIRA COMEÇA GRANDE.VENHA SER UMA PESSOA SUPERVISORA DE RELACIONAMENTO ESCOLAS NA WYDEN E IDOMEDTemos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.Somos uma companhia cheia de energia, que já nasceu gigante e com resultados extraordinários.Venha fazer parte desse timeVENHA TRANSFORMAR VIDAS. INCLUSIVE A SUA.Responsabilidades e atribuiçõesOs principais desafios como PESSOA SUPERVISORA DE RELACIONAMENTO ESCOLAS são:Gerenciar o relacionamento com diretores, coordenadores e equipes pedagógicas;Planejar e executar visitas institucionais às escolas;Desenvolver, acompanhar e fortalecer parcerias educacionais;Representar a instituição em eventos, feiras e ações educacionais;Acompanhar indicadores de desempenho e metas de relacionamento e captação;Elaborar relatórios gerenciais e apresentações institucionais;Apoiar e supervisionar equipes de relacionamento externo.Requisitos e qualificaçõesBuscamos profissionais com:Ensino superior completo, preferencialmente nas áreas de Educação, Administração, Comunicação ou afins;Experiência prévia com relacionamento institucional ou educacional;Domínio do Pacote Office, com Excel em nível intermediário (elaboração de planilhas, controles e gráficos);Conhecimento em Word e PowerPoint para elaboração de relatórios e apresentações;Boa comunicação verbal e escrita;Disponibilidade para viagens.DiferenciaisVivência no setor educacional ou em instituições de ensino superior;Conhecimento do cenário educacional do Piauí;Experiência no acompanhamento de metas, indicadores e/ou utilização de CRM;Experiência com gestão ou acompanhamento de equipes externas.Informações adicionaisLocal de Trabalho: R. Veterinário Bugyja Brito, 1354, Horto Florestal, Teresina - PI, CEP Jornada de trabalho: de segunda a sexta-feira, das 8h às 18h, com flexibilidade e disponibilidade para atuação aos fins de semana, quando necessárioNa WYDEN E IDOMED você vai encontrar:Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal;Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;Wellhub ou Totalpass para opções flexíveis de academias;Wellz uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuaisBem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;Dress code flexível para promover a nossa diversidade;Seguro de vida;Convênio com o SESC;Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;Oportunidades de crescimento, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.Compromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidadeDIVERSIDADE: A WYDEN E IDOMED valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação? Então, vem pra WydenFazemos parte do grupo Yduqs e somos uma rede nacional com dez instituições de ensino superior. Com presença nas regiões Norte, Nordeste e Sudeste do país, contamos com mais de 50 mil alunos e oferecemos cursos de graduação e pós-graduação nas modalidades presencial, semipresencial e a distância.Qualidade de ensino e boa infraestrutura são dois pilares importantes para todas as nossas instituições. Somos referência de ensino nas regiões onde atuamos, acompanhando as melhores práticas da academia e do mercado.PROPÓSITOEducar para transformar.VISÃOSer reconhecida pela qualidade acadêmica, experiencias internacionais e oportunidades de carreira, utilizando tecnologia e inovação, formando profissionais desejados pelo mercado de trabalho.VALORESFoco no alunoTodos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.Senso de donoAgimos como donos, com orgulho de cada uma de nossas entregas.Foco No ResultadoCada esforço gera impacto real e sustentável.Excelência EducacionalSuperamos expectativas, entregando a melhor formação e experiência, em todos os segmentos que atuamosValorização Das PessoasSentimos orgulho em trabalhar aqui. Desenvolvemos as pessoas e valorizamos entregas de excelênciaInovação e TecnologiaIncorporamos tecnologia em todos os processos, potencializando alunos, professores ecolaboradores.Diversidade e éticaFazemos o certo, valorizamos as diferenças.NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINOUniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.Com uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade & Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.Somos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador, que implementaram melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.