Anunciada dia 16 novembro
Descrição
Descrição da Vaga
Alocação em Loja
Criar e implementar planos de vendas eficazes para aumentar as receitas.
Fornecer apoio aos funcionários, garantindo que estejam treinados e preparados para suas responsabilidades diárias.
Requisitos Indispensáveis:
* Email, Internet e Redes Sociais
* Gestão de Vendas
* Liderança e Gestão de Pessoas
* Noções de Visual Merchandising
* Processo de Vendas
* Adaptação à Mudanças
* Capacidade de tomar decisões
* Capacidade de treinar e desenvolver
* Coachabilidade
* Comunicação
* Comunicação persuasiva e motivadora
* Equilíbrio Emocional
* Foco no Resultado
* Gestão e Liderança
* Planejamento e organização
Requisitos Desejáveis:
* Formação de Metas
* KPI's (Key Performance Indicator) em Vendas
* Leis Trabalhistas (básico)
* Capacidade de dar feedback
* Capacidade de delegar e organizar fluxos de trabalho
* Comprometimento
* Dinamismo
* Foco no Cliente
* Visão sistêmica e analítica
Regime de Contratação:
CLT
PCD:
Não
Benefícios:
Premiações Cooperativas
Horário de Trabalho:
08:00 às 18:00
