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Supervisor predial

Uberlândia
Cushman & Wakefield
Coordenador
Anunciada dia 11 junho
Descrição

Na Cushman & Wakefield, somos movidos pelo propósito de transformar espaços em experiências que geram valor para pessoas e negócios. Com presença global em mais de 60 países e aproximadamente 50 mil colaboradores, somos uma das maiores empresas de serviços imobiliários corporativos do mundo.Oferecemos soluções estratégicas e inovadoras em Facilities Management, Gestão de Propriedades, Projetos, Transações Imobiliárias, Locações, Avaliação de Imóveis, Capital Markets e diversos outros serviços especializados.Se você busca fazer parte de uma empresa multinacional que valoriza o desenvolvimento de seus talentos, promove um ambiente inclusivo e incentiva o crescimento profissional, venha construir sua carreira conosco.Ouse ir além com a gente!Principais Responsabilidades:- Supervisionar as operações de Facilities, garantindo o cumprimento dos SLAs e KPIs contratuais;
- Gerenciar equipes operacionais próprias e terceirizadas;
- Acompanhar os serviçosde manutenção predial, limpeza, segurança patrimonial, recepção e demais serviços de apoio;
- Controlar orçamento, custos operacionais e contratos de fornecedores;
- Elaborar relatórios gerenciais e apresentações de resultados;
- Atuar como principal interface com o cliente, conduzindo reuniões de alinhamento e acompanhamento operacional;
- Garantir a conformidade com normas de segurança, qualidade e meio ambiente;
- Identificar oportunidades de melhoria contínua e otimização de processos.Requisitos:- Ensino superior completo ou cursando em Administração, Engenharia, Gestão de Facilities ou áreas correlatas;
- Experiência anterior na supervisão de operações de Facilities;
- Conhecimento emmanutenção predial, gestão de fornecedores e gestão de equipes;
- Vivência com controle orçamentário e gestão de indicadores de desempenho;
- Pacote Office intermediário ou avançado;
- Disponibilidadepara atuação presencial.Benefícios:- Vale-refeição;
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Seguro de vida;
- Gympass/Wellhub;
- Desconto em cursos e faculdades parceiras;
- Empréstimo consignado Itaú;
- Auxílio funeral;
-Programa de Apoio Psicológico;
- IVI – Plataforma de Cuidado Emocional;
- Auxílio-creche (para mães);
- Auxílio-enxoval;
-Calendário mensal de ações de Saúde e Bem-Estar;
- Comitê de AçõesSociais;
- Agenda de Diversidade com encontros presenciais, webinars e grupos de afinidade;
- Acesso a mais de 3.000cursos pela plataforma LinkedIn Learning;

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