Responsável por gerenciar, organizar e planejar todas as etapas de recrutamento e seleção com alto volume.
Para isso, esse profissional utiliza conhecimento, técnicas e até tecnologias para atrair talentos, anunciar vagas, fazer entrevistas, entre outras atribuições.
Habilidades com aplicações de testes
Habilidades com diversos perfis Operacional, administrativo e estratégico.
Excel Intermediário
Habilidade com ERP
Formação
Administração, Psicologia ou Gestão de RH