Supervisor Operacional II
A posição de supervisor operacional ii é responsável por garantir a eficiência e a excelência dos indicadores da área, incluindo On Time Departure, On Time Arrival, Yard dwell Time, Truck Utilization, Container Utilization e Safety Events.
* Obrigação de dimensionamento de mão de obra (qnt de PAs e Yard Marshal) e equipamentos;
* Análise do forecast de 3P Carrier e Middle Mile para montar grade de coletas;
* Gestão e excelência dos indicadores da área;
* Criar plano de ação e reportar para a liderança causas raiz de problemas;
* Participar das reuniões gerenciais para reportar resultados;
* Seguir checklist de prepação de pico e garantir finalização das ações;
* Mapear as lições aprendidas e reportar para liderança;
* Acompanhar o relatório Voice of Driver e resolver problemas encontrados;
* Fazer auditorias na sala de motorista e resolver qualquer pendência que possa afetar a experiência do motorista;
* Mapear gargalos e endereçar problemas com as devidas áreas interessadas;
* Fazer alocação no STEM de acordo com a necessidade e entrada de novos VSMs.
Requisitos:
* Dimensão de equipe e recursos;
- Conhecimento em processos de logística;
- Habilidades analíticas e resolutivas;
- Capacidade de liderança e comunicação;
- Autonomia e decisão rápida;
- Trabalho em equipe e apoio aos colegas;
- Adaptabilidade e flexibilidade;
- Visão estratégica e planejamento;
- Comunicação clara e assertiva;
- Criança e desenvolvimento de talentos;
- Melhoria contínua e implementação de mudanças;
- Desenvolvimento de habilidades;
- Análise de dados;
- Formação e treinamento;
- Participação ativa nas reuniões;
- Resolução de conflitos;
- Boas práticas;
- Inovação;
- Tecnologia;
- Excelência;
- Segurança;
- Saúde e bem-estar;
- Equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
Vantagens:
* Desenvolvimento de carreira;
- Oportunidades de promoção;
- Treinamento e desenvolvimento;
- Acesso a ferramentas e tecnologias;
- Participação em projetos inovadores;
- Colaboração com time multidisciplinar;
- Aprendizado contínuo;
- Reconhecimento e feedback;
- Benefícios competitivos;
- Ambiente de trabalho dinâmico e estimulante;
- Possibilidade de home office ou remoto;
- Flexibilidade horária;
- Educação e treinamento gratuitos;
- Acordo de saúde;
- Ajuda alimentar;
- Outras vantagens.
Outros:
* Condições de trabalho:
- Localização:
- Endereço:
- Bairro;
- Cidade;
- Estado;
- País;
- Telefone:
- E-mail;
- Site;
- Horário de trabalho;
- Durante a semana;
- Sábado;
- Domingo;
- Férias;
- Carreiras:
- Atividade;
- Função;
- Nível;
- Demais requisitos.
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