Responsabilidades: - Gerenciamento de controle de ponto eletrônico. - Processamento e fechamento de folha de pagamento. - Administração de processos de admissão e rescisão de colaboradores. - Gestão de férias e acompanhamento de afastamentos. - Realização de atividades pertinentes à função de RH. Remuneração e Benefícios: - Salário: a combinar. - Vale transporte ou auxílio combustível. - Café da manhã e almoço fornecidos no local. - Vale alimentação de R$ 563,00. Horário de Trabalho: - Segunda a quinta-feira: das 07:30h às 17:30h. - Sexta-feira: das 07:30h às 16:30h. Requisitos: - Experiência mínima de 2 anos na área de Recursos Humanos. - Ensino superior cursando ou concluído em Administração, Gestão de RH, Ciências Contábeis ou áreas correlatas. - Conhecimento básico de leis trabalhistas - Pacote Office nível intermediário. - Desejável experiência com o sistema de ponto eletrônico Ponto Mais. - Perfil proativo, executora e autogerenciável. Escolaridade Mínima: Ensino Superior