Responsável pela gestão do Departamento de Recursos Humanos, assegurando a governança, integração e efetividade de todos os subsistemas de RH. Atua de forma estratégica e operacional, com gestão e execução direta dos subsistemas de Estratégia Organizacional e Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), garantindo alinhamento entre pessoas, processos e objetivos organizacionais. Local de trabalho: Campo Grande, MS Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral Nível hierárquico: Coordenador VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos HABILIDADES Experiência consolidada em coordenação ou liderança de RH. • Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. • Vivência comprovada em estruturação e gestão de subsistemas de RH. • Conhecimento em legislação trabalhista e prát