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SUPERVISOR DE ESTOQUE
1. Missão do Cargo
Supervisionar, planejar e controlar as atividades do estoque, garantindo a acuracidade dos produtos, o correto armazenamento, movimentação, inventário e abastecimento das áreas operacionais, assegurando o cumprimento de prazos e padrões de qualidade.
2. Principais Atividades
* Coordenar as operações de recebimento, conferência, armazenagem, separação e expedição de produtos.
* Garantir o correto endereçamento e organização do estoque.
* Supervisionar a equipe de estoque, orientando, distribuindo tarefas e acompanhando o desempenho.
* Controlar indicadores de desempenho (acuracidade, perdas, rupturas, divergências e produtividade).
* Planejar e realizar inventários periódicos, conciliando divergências junto ao setor de controle e compras.
* Zelar pelas condições de segurança, limpeza e conservação do armazém.
* Acompanhar entradas e saídas de mercadorias no sistema, assegurando a integridade dos registros.
* Manter comunicação constante com as áreas de compras, produção e vendas para garantir o fluxo de materiais.
* Sugerir melhorias em processos, layout e sistemas de controle de estoque.
* Assegurar o cumprimento das normas internas e políticas de qualidade e segurança.
3. Requisitos do Cargo
Formação: Ensino médio completo (desejável superior em Logística, Administração ou áreas afins).
Experiência: Mínimo de 2 anos na função ou em cargos de liderança em estoque/logística.
Conhecimentos:
* Sistemas de gestão de estoque
* Pacote Office (principalmente Excel);
* Técnicas de armazenagem, inventário e controle de perdas;
* Noções de segurança do trabalho e movimentação de materiais.
4. Competências Comportamentais
* Liderança e capacidade de coordenação de equipe;
* Organização e foco em resultados;
* Atenção aos detalhes e comprometimento com prazos;
* Boa comunicação e capacidade de resolução de problemas;
* Proatividade e visão de melhoria contínua.
5. Condições de Trabalho
* Ambiente: Armazém / Centro de Distribuição;
* Jornada: Conforme legislação vigente (44h semanais ou conforme política interna);
* Eventuais horas extras ou plantões, conforme necessidade operacional.
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