SOBRE O DESAFIO:
Como parte de um movimento de integração de uma nova unidade de negócio oriunda de M&A, estamos absorvendo uma plataforma de tecnologia que dá suporte a produtos digitais de grande escala. Para garantir continuidade, evolução e integração suave desta plataforma com o ecossistema Senior, buscamos um líder dedicado que conduza sua modernização, governança e crescimento, atuando próximo às áreas de Engenharia, Produto, SRE, Segurança, Compliance e Operações
.
Missão do cargo: Unificar as plataformas de engenharia de software par
a:
Acelerar e simplificar o trabalho dos times de desenvolvimento (devs Senior) com alto nível de automação, observabilidade e qualida
de;Entregar robustez, segurança e performance/experiência para usuários finais dos produtos Seni
or;Escalar de forma eficiente em custo, com governança de compliance e segurança de classe mundi
al;Incorporar IA (agentes para geração de código, DevOps, observabilidade/monitoramento, testes e suporte) em todo o SD
LC.
Contexto da plataf
orma:
Ecossistema com múltiplos produtos, exigindo arquitetura multicloud/multirregião, automação e resiliência (self healing), e observabilidade unif
icada;Base de usuários em forte expansão (vamos crescer o uso da plataforma em 10x nos próximos 4 anos), exigindo escala, desempenho e governança de alto
nível.
Principais responsabi
lidades:
Revisar e modernizar a arquitetura da plataforma para maior escala, menor esforço operacional e melhor custo unitário (infra, dados, rede, mobile, API, eventos, multi
tenancy);Incorporar IA no SDLC (agentes para geração de código, code review, segurança/vulns, testes, DevOps, observabilidade), definindo padrões, guardrails e métricas d
e adoção;SRE/DevOps: elevar disponibilidade, reduzir MTTR, padronizar SLOs/SLIs, ampliar automação (CI/CD, provisionamento, chaos/synthetic
testing);Segurança & Compliance: garantir conformidade com normas e certificações (ISO/NIST/CIS, LGPD), com governança automatizada e evidências para au
ditorias;Gestão de parceiros: orquestrar fornecedores para ampliar capacidade sem inflar headcount (contratos, SLAs, roadmap, co
entrega);Empatia com clientes: operar com proatividade (resolver gargalos antes de reclamações), agenda de descoberta contínua com áreas
clientes;InnerSource & Dev Experience: estabelecer portais, kits, templates, APIs, e trilhas de adoção para acelera
r squads;Governança de custo: otimização contínua (rightsizing, acordos comerciais, reservas, arquitetura eficiente,
FinOps);Comunicação e influência: quebrar status quo, alinhar crenças e práticas entre áreas, obter apoio executivo e das lideranças de en
genharia.
O QUE ESPERAM
OS DE VOCÊ:
Vivência como líder de plataforma/engenharia/SRE/DevOps, integrando múltiplas disciplinas (SRE, DevOps, Segurança, Compliance, Arq & Eng., Infra cloud, Re
de, Mobile);Experiência em rearquitetura para escala (multicloud/multirregião), observabilidade e automa
ção de SDLC;Histórico de gestão de parceiros (contratos, SLAs, governança técnica e
executiva);Conhecimento sólido de Segurança e Compliance aplicados a plataformas (ISO 27001/27701, NIST/CIS, LGPD) e Privac
y by design;Capacidade de influência e mudança cultural (quebrar status quo, fomentar inovação e empatia com área
s clientes).
O QUE PODE POTENCIALIZAR SU
A CANDIDATURA:
Vivência com IA aplicada no SDLC (LLMs, agentes de código, qualidade, o
bservabilidade;Experiência com event driven, microserviços, API first, multitenancy
e self healing;Certificações em cloud, DevOps/SRE, segura
nça/compliance.
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