Função no Departamento de Recursos Humanos
Desenvolver e implementar processos para a folha de pagamento, benefícios VT, VA e VR, rescisão e rotinas administrativas.
Requisitos:
* Experiência na área;
Atribuições envolvem planejamento estratégico, gestão de equipes e resolução de problemas. A empresa busca candidatos com habilidades analíticas e liderança.