Requisitos
Nossa equipe procura por profissionais altamente organizados e orientados a resultados que sejam capazes de gerenciar múltiplas prioridades em ritmo acelerado.
1. Experiência: Sólida em executive search, conduzindo de 8 a 12 vagas simultâneas de nível sênior e gerencial com foco na qualidade da entrega e evitando ser 'impressora de currículos'. Foco em recrutamento estratégico e com entrega rápida/efetiva.
2. Competências:
* Ambição para entregar alto impacto;
* Habilidades analíticas avançadas;
* Foco em resultado; e
* A capacidade de pensar fora da caixa.
Prazo de Atendimento
O tempo é fundamental no nosso trabalho. Portanto, precisamos de alguém que consiga cumprir prazos e entregar os resultados esperados sem comprometer a qualidade.
Remuneração
R$ 3.000 – R$ 4.000 (PJ) mais variável mensal de até R$ 8.000.
Bônus trimestrais
Tamanho parcela baseada no desempenho do candidato. O valor total máximo pode chegar a quatro salários fixos (R$ 12.000).
Profissionais sêniores de RH podem atuar em cargos executivos nas empresas que trabalham conosco.
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