Vaga: Executivo de Vendas Externas - Energia SolarA Almaviva do Brasil busca um Executivo de Vendas Externas para representar uma empresa líder em energia solar, oferecendo soluções sustentáveis que reduzem significativamente a conta de luz dos clientes.Atividades Diárias:Prospectar novos clientes e contas estratégicas no segmento de energia;Realizar visitas externas focadas em desempenho e resultados;Apresentar soluções e portfólio de produtos e serviços de energia;Negociar e fechar contratos, seguindo diretrizes comerciais e metas de rentabilidade;Acompanhar o pós-venda e manutenção da carteira de clientes;Elaborar relatórios de visitas e indicadores de performance comercial;Participar de ações de trade marketing em campo, garantindo a exposição da marca;Manter alinhamento constante com as áreas de comercial e marketing;Participar de eventos, feiras e ações regionais;Cumprir metas mensais de vendas, KPIs e garantir qualidade no atendimento.Requisitos:Ensino Médio completo;Veículo próprio e CNH categoria B válida;Disponibilidade para viagens frequentes e atuação em diferentes regiões;Experiência com vendas externas, preferencialmente nos setores de energia, telecom, financeiro ou trade;Habilidades de negociação, comunicação e foco em resultados;Conhecimento básico de ferramentas digitais (CRM, planilhas, aplicativos de vendas).Oferecemos:Salário fixo de R$ 2.800,00 + comissão ilimitada;VR de R$ 18,42 por dia, pago em dinheiro;Vale combustível, auxílio depreciação, assistência médica e odontológica, seguro de vida, Gympass, descontos em faculdades, plano de carreira, benefícios do SESC.Horário de trabalho: Segunda a sexta, das 08h30 às 18h18.Sobre a Almaviva do BrasilUma das maiores empresas de Customer Experience no Brasil, parte do Grupo Italiano AlmavivA, com presença em 11 países, mais de 37 mil colaboradores e 16 unidades no Brasil, atendendo grandes clientes nacionais e internacionais.Nossos ValoresFazer Acontecer: foco em resultados;Resolver: usar criatividade para solucionar desafios;Pensar em Nós: valorizar o trabalho em equipe;Assumir Riscos: responsabilidade e planejamento;Ser Consistente: construir relacionamentos duradouros.Valorizamos a diversidade, promovemos inclusão e buscamos profissionais que queiram deixar sua marca na nossa trajetória de sucesso.
#J-18808-Ljbffr