Estamos em busca de um executivo habilidoso para se conectar com nossos clientes nos EUA, garantindo uma pipeline de alta qualidade e conduzindo o processo de recrutamento de alto impacto.
Nossa missão
Nossa empresa conecta talentos latino-americanos a oportunidades nas empresas norte-americanas. Neste contexto, estamos procurando por um(a) especialista capacitado para trabalhar diretamente com os clientes dos EUA.
Funções principais
* Desenvolver estratégias de sourcing proativo e mapeamento de perfis executivos;
* Realizar pré-qualificação técnica e comportamental;
* Criar ações de engajamento mantendo cadência organizada;
* Agendar e coordenar entrevistas entre candidatos e times dos EUA;
* Gerenciar o ciclo completo de recrutamento executivo (job postings, entrevistas, follow-up);
* Mantener ATS, LinkedIn Recruiter e bancos internos sempre atualizados.
Requisitos
O ideal é que você tenha:
* Experiência em recrutamento, preferencialmente executivo (agência);
* Perfil hunter, resiliente, analítico e orientado a resultados;
* Inglês fluente (C1/C2) - contato diário e integral com líderes e executivos dos EUA;
* Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de conduzir conversas de alto nível;
* Vivência com LinkedIn Recruiter, job boards, ATS e pacote Microsoft Office;
* Perfil carismático, articulado e com forte presença profissional.
Diferenciais
* Experiência em full-cycle executive recruiting;
* Conhecimento prévio do mercado norte-americano.
Apoiamos uma ambientes internacional multiculturais, meritocráticos e orientados à alta performance. Você estará atuando 100% remoto e terá acesso a plataformas de reconhecida credibilidade no setor, como LinkedIn, Job Boards e sistemas de gestão de recursos humanos avançados.