Líder mundial em Recursos Humanos, a Adecco está presente em mais de 60 países, por meio de uma rede com mais de 5.500 unidades, conectando diariamente milhares de profissionais ao mercado de trabalho e prestando serviços a organizações de diferentes segmentos e portes. A empresa integra o ranking da Fortune Global 500 e possui estrutura global voltada à oferta de soluções completas e integradas em capital humano, sempre com foco em eficiência, qualidade e competitividade.
Assessoramos uma importante empresa do segmento de bens de consumo, com atuação consolidada no mercado nacional.
O(a) Executivo(a) de Vendas será responsável pela gestão e desenvolvimento da carteira de clientes sob sua responsabilidade, atuando diretamente na manutenção de relacionamentos comerciais, na prospecção de novos negócios e no crescimento do volume e mix de produtos comercializados.
Esse profissional terá atuação predominantemente em campo, com visitas periódicas aos clientes a partir de roteiros pré‑definidos, buscando sempre a melhor negociação, entendimento do perfil de cada parceiro e personalização do atendimento. A posição envolve contato direto com clientes estratégicos, acompanhamento de indicadores comerciais e suporte ativo ao atingimento das metas estabelecidas, contribuindo de forma direta para a performance da operação na região atendida. Terá papel fundamental no fortalecimento da presença da marca, no acompanhamento do sell‑out, na introdução de lançamentos e na identificação de oportunidades para ampliação de distribuição e participação de mercado.
Principais responsabilidades
* Gerenciar e atender de forma eficaz a carteira de clientes sob sua responsabilidade, garantindo relacionamento contínuo e sustentável
* Realizar visitas periódicas em campo, com foco em vendas, negociação e entendimento do melhor mix por cliente
* Prospectar e conquistar novos clientes, ampliando a base ativa e a presença da marca no mercado
* Captar pedidos por meio de sistemas integrados (Palmtop), assegurando alinhamento com metas e indicadores comerciais
* Acompanhar relatórios de vendas, devoluções e cortes, propondo planos de ação para melhoria dos resultados
* Manter interlocução direta com clientes e representantes, apoiando negociações estratégicas e gestão de inadimplências
* Zelar pela qualidade das atividades executadas, garantindo aderência aos padrões e processos da empresa
* Manter‑se constantemente atualizado(a) sobre o portfólio de produtos, sugerindo ações que impulsionem as vendas
Requisitos
* Residir no Litoral de São Paulo – Caraguatatuba e região
* Formação superior desejável em Gestão Comercial, Administração ou áreas correlatas
* Vivência prévia na área comercial, preferencialmente no segmento de bens de consumo de alto giro
* Experiência com prospecção de clientes, negociação e gestão de carteira
* Conhecimento intermediário em Excel e familiaridade com relatórios e indicadores de vendas
* Disponibilidade para atuação em campo e mobilidade na região de São Paulo
Competências comportamentais
* Perfil proativo, dinâmico e organizado
* Forte senso de urgência e orientação para resultados
* Boa comunicação, capacidade de negociação e foco no cliente
* Responsabilidade, resiliência e habilidade para atuação em ambientes comerciais estruturado