¿Te gustaría ayudarnos a seguir cumpliendo nuestro propósito de conectar a más personas, mejorar sus vidas y desarrollar nuestras comunidades?Entonces Tigo es para ti.Creemos en la innovación, somos agentes de cambio, nos adaptamos y movemos a nuestra clientela al centro de todo lo que hacemos.Crece y desarróllate con nuestro gran equipo de trabajo, donde juntos transformaremos vidas y comunidades, además tendrás la oportunidad de participar en proyectos desafiantes y podrás aportar tus valiosas ideas.Esta es tu oportunidad, ven, píntate de azul y acompáñanos en esta aventura llamada Sangre Tigo.Postúlate ahoraTechnical SupervisorTechnical Supervisor PeténFunciones Principales:Dirigir y controlar los procesos establecidos para la ejecución de las actividades de funcionamiento de red FTTH / FWA / DTH y operación domiciliar, asegurando el uso correcto de las herramientas de trabajo, utilización de EPP, reportería, análisis KPIs de red, liderar equipos de trabajo y manejo de flotilla.Requisitos:Estudiante de Telecomunicaciones, Administración o carrera afín.Un año de experiencia en puesto similar.Conocimiento y experiencia en operaciones FTTH / FWA / DTH.Persona con habilidades de comunicación, de resolución de problemas, de negociación y orientado a resultados.Manejo de paquetes Microsoft Office.Residir en Petén; Flores o San Benito de preferencia (está posición se moviliza a todos los municipios de Petén)Conocimientos Técnicos:Conocimiento en mantenimiento de redes FTTH / FWA / DTH.Manejo de Excel Intermedio Manejo de herramientas y EPPCompetencias y habilidades:Comunicación con equipos de trabajoPlaneación y organizaciónEnfoque en resultados LiderazgoMillicom | Tigo se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y está comprometido con una fuerza laboral diversa y una política de no discriminación en todos los aspectos del empleo. Brindamos igualdad de oportunidades y acceso para todas las personas, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano discapacitado u otro veterano protegido, o cualquier otra característica protegida. en todas las fases del proceso de empleo y de conformidad con las leyes y reglamentaciones federales, estatales y locales aplicables.